Luis Ignacio Magaña Robles es egresado de la carrera de Ingeniería Industrial del Instituto Tecnológico de Tijuana (ITT) Campus del Tecnológico Nacional de México. Trabajando como Ingeniero de Calidad Jr. en la compañía Saint Gobain Merit S. de R.L. de C.V., empresa dedicada a la fabricación y comercialización de productos abrasivos en la ciudad de Tijuana, desarrolló, durante el último semestre de sus estudios, un proyecto de residencia para titularse. Se trata del proyecto “Estandarización de láminas en discos abrasivos para incrementar el factor de seguridad”, el cual fue presentado al jurado del ITT en junio de 2021, mostrando una propuesta para mejorar el diseño del producto, el cual fue aprobado para su titulación integral. Fungieron como asesores el M.B.A. Orlando Alfredo Machichi Muñoz, asesor externo, quien ayudó con sus conocimientos estadísticos, y el catedrático de la institución doctor en Administración Guadalupe Hernández Escobedo, asesor interno, quien participó activamente sugiriendo la metodología TRIZ, para cumplir con los objetivos del proyecto.
Debido a la situación del COVID, las visitas de los gerentes de producto estuvieron restringidas en la planta de Tijuana, sin embargo, en el mes de marzo de 2022 se realizó una presentación a gerencia mostrando los beneficios que llevaría consigo el rediseño del producto, que además de ofrecer mayor confiabilidad se contemplaba una reducción significativa de los costos de producción.
En base a este resultado, el proyecto fue implementado a mediados de mayo de 2022, demostrando resultados satisfactorios por el resto del año. La empresa Saint Gobain cuenta con un programa de reconocimiento mensual y anual para personal que ha destacado por sus logros, método de trabajo, aptitudes demostradas, proyectos desarrollados, entre otros. Gracias al éxito logrado, Luis Ignacio Magaña primeramente fue nominado como empleado del mes de diciembre 2022 nivel Tijuana, debido en gran medida al proyecto presentado, así como por algunos otros proyectos Kaizen. Eso fue solo el principio en reconocimiento a su voluntad creativa, ya que el siguiente premio fue el de “Empleado del mes de Diciembre Norteamérica 2022”, al que se hizo acreedor entre los ganadores del mes de las plantas hermanas de México, Estados Unidos y Canadá, e inmediatamente después el de Empleado del Año Nivel Norteamérica” en febrero de 2023.
Es deseo de Luis Ignacio, que ahora ejerce como Ingeniero de Calidad en la empresa, aprovechar este espacio para agradecer y reconocer el invaluable apoyo de sus padres, quienes están muy orgullosos, dice, debido a que recientemente recibió el título de Ingeniero Industrial y el reconocimiento de la empresa y del ITT por el proyecto desarrollado, asegurando que este ha sido el resultado de sus muchos esfuerzos y sacrificios que han hecho por él día a día, y de manera especial durante sus estudios.
Por último, recomienda a los futuros ingenieros tomar la residencia como un verdadero reto, pues aparte de esforzarse por no descuidar los estudios ni el trabajo, es el momento de aplicar los conocimientos adquiridos en la escuela, y poner en práctica metodologías, planeación y seguimiento puntual de actividades.
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